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  • 销售经理

    职位描述:

    岗位职责:

    1.负责特殊儿童康复教育产品的销售工作;

    2.维护老客户,开发新客户,协助售后技术人员解决客户问题;

    3.制定销售计划,完成销售指标。


    任职要求:

    1.年龄21-40岁,大专以上学历;身体健康,形象良好,有良好的团队协作精神;

    2.具备较强的客户沟通、商务处理及项目管理能力;

    3.具有一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

    4.能承受较大的工作压力,适应能力强,做事认真心细,责任心强;

    5.无不良商业操守行为,工作主动积极,对工作充满激情;

    6.具有应聘区域的行业背景优先;优秀的应届毕业生亦可;

    7.能独立开发市场,适应短期出差;

    8.有较强的团队协作能力及逻辑思维能力。


    我们能够提供给你:

    5.合理的薪资,缴纳五险、周末双休、弹性考勤;

    6.生日红包,节日福利,员工体检,不定期的团建、郊游;

    7.轻松、温馨、团结的工作氛围,年轻的工作群体,活泼有朝气;

    8.公平且广阔的晋升空间。


  • 培训师

    职位描述:

    岗位职责:

    1.负责本公司儿童康复产品的使用方法及功能介绍,能熟练运用PPT等软件进行康复知识的讲解和康复器材使用方法的现场演示;

    2.能够对2-6岁语言障碍、发育迟缓、自闭症儿童的各项能力进行评估;

    3.协助制作设计公司新康复产品的使用说明书;

    4.以一对一的方式,进行个性化教学。


    岗位要求:

    1.特殊教育、康复治疗、学前教育、体育教育、医学或护理学等相关专业大专及以上学历,有相关工作经验者优先考虑,优秀的应届毕业生亦可;

    2.对孩子有耐心,有爱心,有较强的沟通能力;

    3.热爱特殊教育事业,工作细致负责;

    4.熟练掌握基础办公软件使用,并有较强的文案编辑能力;

    5.普通话标准,善于沟通,亲和力强,善长团队协作;

    6.持续学习、借鉴行业内的理论知识和实际操作经验,提升业务能力;

    7.能适应短期出差。